春节过后，高校应届毕业生陆续进入实习期，外地务工人员也开始了新一年的求职。此时，一些不法分子利用人们找工作的急切心理，以“招聘”之名实施诈骗违法犯罪活动，假借收取“服装费”、“体检费”、“押金”等，诈骗钱财，使求职者蒙受财产损失。
如何能在鱼目混珠的招聘信息中避开“陷阱”？2月20日，沈阳市公安局在微博上揭露招聘骗术。
●伎俩1：招聘面试语速快
通常虚假招聘时，招聘者介绍职位相关信息时语速很快，让求职者大脑反应跟不上他们的语速，来不及理性判断，随后催促求职者交纳“押金”实施诈骗。求职者情急之下极易匆忙交费。
●伎俩2：黑中介、骗子公司唱双簧
某些劳务中介与一些骗子公司联合进行诈骗。先由中介以推荐工作为名收取中介费、报名费，后由骗子公司假装招聘，收取体检费、服装费、押金等费用，最后编造种种理由拒绝应聘者上岗或中途辞退，而中介费等费用不予退还。
●伎俩3：广泛张贴黑广告
不少骗子公司和黑中介在街头醒目位置张贴招聘广告，此类广告往往以“薪金优厚”等来诱惑急于找工作的人。骗子公司和黑中介在骗取应聘者钱财之后，往往宣称公司职位已满，并寻找各种借口推脱。
●伎俩4：临时租办公地点
有些骗子公司租用写字间假扮办公地点，大张旗鼓地进行招聘，用各种名义收取应聘者费用。骗子公司在骗取足够的费用总额后，会立即卷款逃之夭夭。当应聘者等不到上岗通知找上门时，骗子公司早已人去楼空。
●伎俩5：谎称暗中面试
一些骗子往往通过手机短信，谎称某酒店招聘服务员，要求应聘者到酒店一楼大厅等候。当应聘者到大厅等候几分钟后，骗子会告知应聘者，酒店已对其进行了“暗中面试”，如果应聘者有意留在酒店工作，就需要把服装费和押金打入某银行账户。但实际上，酒店方可能没有任何招工安排。
●伎俩6：“老乡”谎称“门路广”
某些转悠在劳务市场附近的不法分子，会称自己是应聘者的“老乡”，自己“门路广”、“关系硬”。在取得求职者信任后，他们谎称看在“老乡”的面子上可为求职者找个好工作，或是吹嘘可“保进名企”，但需要求职者缴纳一定费用。在求职者交钱之后，求职者的等待往往遥遥无期。
